易居企业:倡议公司管理层自愿带头调整薪资
日期:2020-06-09 12:02:04来源:网络整理编辑:佚名
易居企业:倡议公司管理层自愿带头调整薪资

12日,易居企业集团发布《致全体易家人的一封倡议书》。倡议书中同时提到,所有公司管理层在疫情期间,自愿带头调整薪资,与企业、与国家共度难关。

就在公司拼尽全力保护我们免于暴露在病毒之下的时候,公司的经营收入也面临着最严峻的考验与困难。当每个月营收为零,但同时却要支付几个亿的人员工资成本时,当这些背后关系到几万个易家庭的时候,企业的抉择很艰难!我们不想落下一个易家人,但现实的企业囧途也不容回避。国家、企业、个人,三方只有同命运、互理解,保大家成小家,才能打赢,有盼头。

公司本着不落下一个易家人的想法,在疫情期间推出“4不省”措施:一易居全国各城市公司务必以员工健康安全为首要要务,疫情保障物资坚决不能省;二湖北籍员工、在湖北境内工作的员工,疫情期间工资不能省,必须保障全额发放;三湖北籍员工、在湖北境内工作的员工,疫情期特别关爱津贴不能省,确保每人1000元的爱心补贴到位。四湖北籍员工、在湖北境内工作的员工疫情保险不能省,每人加购疫情保险。 

同时,易居企业表示,公司本着与国家企业共命运的想法,我们倡议 “1个省” : 所有公司管理层在疫情期间,自愿带头调整薪资,与企业、与国家共度难关。

分享到: 888
新闻热点
家居快讯
房产资讯
智能家居
牛房网关于版权事宜声明:
关于牛房网-媒体报道-人才招聘-广告服务-友情链接-联系方式
牛房网 版权所有 2015-2020
客户服务:020-20398888 广告服务:020-20398889 技术支持:020-20398880
如对稿件内容有疑议,或您发现本网站上有侵犯您的知识产权的文章,请您与牛房网客服联系